Все книги жанра менеджмент и кадры - Страница 22
Фильтровать по
Язык
Источник
Тип
Возрастные ограничения
Человеческие ресурсы российских бизнес-организаций: проблемы формирова...
Человеческие ресурсы российских бизнес-организаций: проблемы формирования и управления
В монографии важнейшие проблемы управления человеческими ресурсами российских бизнес-организаций пол...
Цифровые трудовые платформы: новые формы организации и регулирования т...
Цифровые трудовые платформы: новые формы организации и регулирования труда
В монографии на обширном материале представлено исследование новых форм организации труда в контекст...
Формирование, развитие и коучинг эмоциональной компетентности в управл...
Формирование, развитие и коучинг эмоциональной компетентности в управлении персоналом организации
В монографии раскрывается сущность компетентностного подхода в управлении персоналом. Представлены т...
Формирование организационной стратегии управления кадровым потенциалом...
Формирование организационной стратегии управления кадровым потенциалом: компетентностный подход
В монографии исследуются вопросы формирования стратегии управления кадровым потенциалом организации:...
Управление человеческими ресурсами: теория, практика, эффективность
Управление человеческими ресурсами: теория, практика, эффективность
В монографии впервые всесторонне исследованы многие нерешенные фундаментальные и прикладные проблемы...
Управление трудовыми ресурсами в инновационных процессах
Управление трудовыми ресурсами в инновационных процессах
В монографии рассмотрены вопросы теории, методики и организации управления трудовыми ресурсами в инн...
Управление персоналом: конкурентоспособность выпускников вузов на рынк...
Управление персоналом: конкурентоспособность выпускников вузов на рынке труда
В монографии освещены результаты исследования уровня конкурентоспособности выпускников вузов по спец...
Управление персоналом на основе компетенций
Управление персоналом на основе компетенций
В монографии последовательно рассмотрены теоретические и методологические вопросы формирования и исп...
Управление персоналом гостиничного предприятия. Новые пути и решения
Управление персоналом гостиничного предприятия. Новые пути и решения
В монографии рассмотрены следующие актуальные вопросы: система управления персоналом на предприятии...
Управление персоналом в России: теория, отечественная и зарубежная пра...
Управление персоналом в России: теория, отечественная и зарубежная практика: Книга 2
В предлагаемой читателю монографии известные ученые, представители вузов – членов УМО по образованию...
Управление персоналом в России: политика многообразия и инклюзивности....
Управление персоналом в России: политика многообразия и инклюзивности. Книга 10: Монография
Монография содержит результаты исследований, касающихся, во-первых, особенностей формирования страте...
Управление персоналом в России: парадигмы и практика, Книга 3
Управление персоналом в России: парадигмы и практика, Книга 3
В монографии освещены результаты исследования новой парадигмы управления человеческими ресурсами, об...
Управление персоналом в России: вектор гуманизации. Книга 7
Управление персоналом в России: вектор гуманизации. Книга 7
Монография содержит результаты исследований, касающихся: во-первых, эволюции идей и практики гуманиз...
Управление персоналом в России: концепции новой нормальности. Книга 8
Управление персоналом в России: концепции новой нормальности. Книга 8
Монография содержит результаты исследований, систематизированных в пять групп. Первая группа предста...
Управление персоналом в России: история и современность
Управление персоналом в России: история и современность
В предлагаемой читателю монографии известные ученые – представители вузов – членов УМО по образовани...
Управление персоналом в России: от эго- к экосистеме: Монография
Управление персоналом в России: от эго- к экосистеме: Монография
Монография содержит результаты исследований, касающихся, во-первых, экосистемы как ответа на вызовы...
Управление персоналом в России: новые функции и новое в функциях
Управление персоналом в России: новые функции и новое в функциях
В монографии освещены результаты исследования динамики традиционных функций управления персоналом и...
Управление персоналом в России: перезагрузка. Книга 11
Управление персоналом в России: перезагрузка. Книга 11
Монография содержит результаты исследований, касающихся, во-первых, новых представлений о работниках...
Управление персоналом в России: вызовы XXI века. Книга 6
Управление персоналом в России: вызовы XXI века. Книга 6
Монография содержит результаты исследований, касающихся ряда основных проблем управления персоналом....
Управление компетенциями: структура, институты, механизмы
Управление компетенциями: структура, институты, механизмы
Активное развитие и использование информационных технологий в производственных процессах и быту совр...
Управление кадровым резервом: теория и практика
Управление кадровым резервом: теория и практика
В монографии представлены результаты исследования актуальной проблемы современных российских предпри...
Угрозы кадровой безопасности организации
Угрозы кадровой безопасности организации
В монографии рассматриваются теоретические подходы к сущности угроз кадровой безопасности, дается оц...
Технологии интенсивного формирования экономической самостоятельности и...
Технологии интенсивного формирования экономической самостоятельности и предпринимательских компетенций студентов высших учебных заведений
Рассматривается концепция системы формирования экономической самостоятельности и предпринимательских...
Современные работники: личностные характеристики, особенности обучения
Современные работники: личностные характеристики, особенности обучения
Трудовые функции менеджера по персоналу и необходимые умения отражены в профессиональных стандартах....
Совершенствование информационного обеспечения системы управления кадра...
Совершенствование информационного обеспечения системы управления кадрами на основе компетентностного подхода и индивидуального трекинга карьеры государственных гражданских служащих
В монографии представлены подходы к совершенствованию информационного обеспечения системы управления...
Развитие лидерского потенциала руководителя
Развитие лидерского потенциала руководителя
Монография посвящена проблеме развития лидерского потенциала руководителя в контексте повышения эффе...
Проблема формирования ответственности в развитии человеческого капитал...
Проблема формирования ответственности в развитии человеческого капитала
В монографии рассмотрены актуальные проблемы, связанные с развитием человеческого капитала, приведен...
Привлеченный персонал на предприятии: теоретические и практические асп...
Привлеченный персонал на предприятии: теоретические и практические аспекты применения
В монографии рассматриваются актуальные теоретико-методологические проблемы формирования организацио...
Мотивация – основа управления человеческими ресурсами (теория и практи...
Мотивация – основа управления человеческими ресурсами (теория и практика формирования мотивирующей организационной среды и создания единой системы мотивации компании)
Книга представляет собой подробную, всесторонне теоретически и практически обоснованную действенную...
Методология исследования компетенций персонала организаций
Методология исследования компетенций персонала организаций
В монографии последовательно рассмотрены теоретические и методологические вопросы формирования и исп...
Менеджмент персонала корпорации: Монография
Менеджмент персонала корпорации: Монография
Монография отражает современные изменения вфункцияхуправления персоналом. Логика изменений, происход...
Культура, конкуренция, прибыль
Культура, конкуренция, прибыль
Работа посвящена рассмотрению вопросов взаимосвязи корпоративной культуры, конкурентоспособности и п...
Корпоративная память как управленческий ресурс. Коллективное бессознат...
Корпоративная память как управленческий ресурс. Коллективное бессознательное предприятия: почему человеческой памяти недостаточно
В эпоху инновационной экономики, характеризующуюся условиями жесткой конкуренции, только уникальный...
Концепция формирования soft skills выпускников вузов
Концепция формирования soft skills выпускников вузов
В монографии представлены разработанные теоретические положения, методические и научно-практические...
Концепция компетентностного подхода в управлении персоналом
Концепция компетентностного подхода в управлении персоналом
В монографии рассматривается сущность концепции компетентностного подхода в управлении персоналом. О...
Конкурентоориентированность и конкурентоспособность студенческой молод...
Конкурентоориентированность и конкурентоспособность студенческой молодежи России: опыт, проблемы, перспективы
Рассмотрены теоретические подходы к проблемам конкурентоориентирования студенческой молодежи, повыше...
Кадровая политика корпорации
Кадровая политика корпорации
Монография содержит основы анализа и организации работы с персоналом в крупных вертикально интегриро...
Государственная кадровая политика в Советском Союзе и современной Росс...
Государственная кадровая политика в Советском Союзе и современной России: политико-философский анализ
В книге проводится сравнительный анализ государственной кадровой политики СССР и постсоветской Росси...
Адаптация персонала в российских организациях:социально-управленческий...
Адаптация персонала в российских организациях:социально-управленческий анализ(на примере работников с ограниченными возможностями)
В монографии затрагивается актуальная на сегодняшний день тема социальной адаптации работника с точк...
Настольная книга перемен. Как изменить и улучшить компанию, корпоратив...
Настольная книга перемен. Как изменить и улучшить компанию, корпоративную культуру и даже свою собственную жизнь
За последние годы мир стремительно изменился, и эта скорость продолжает нарастать. Но вместе с измен...